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第四百四十三章 人才培养机制改革 (4 / 4)

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        “大人,这包括我们帝国内所有学院吗?”蒙罗恭敬询问道。

        “当然,既然能够来到我们圣光帝国内求学,那么就不应该分彼此地域,我们就应该一视同仁,忠诚嘛,都是从小培养的,我们要让整个玉兰大陆看到,我们帝国内是公平公正公开,经得起所有人考察的帝国。是所有人向往,梦味以求的势力。”成步云微笑说道。

        既然如此,大家也就开始了思考。

        “大胆提议,别惧怕,那怕你想的突破天际,只要是我们需要的,我就记你一功。”成步云呵呵笑道。

        顿时,大家马上冥思苦想!

        “步云哥,你这提议很不错呀。”林雷笑着说道:“不像我以前在恩斯特学院学习,那真是无聊到死,每年都是自己修炼,学院内根本没有什么竞争机制,比斗更是无从说起。”

        成步云抿嘴一笑,尼玛……以前老子可是被那些脑残书毒害的人,那一本没有门派内疯狂比斗?胜利者再给予奖励?

        这样的书海了去。

        不过不得说一句,其实这样的方法有它的优点,最少能够调动学员的动力,有竞争才有动力嘛,争斗有好处这才是人类发展的巨大原动力。

        没有竞争,何谈进步!

        没过一会,交头接耳的人都停了下来,蒙罗最为文官之首,自然是带头第一个说道,“大人,我们商议了一下,觉得竞争机制应该从中学开始,小学包括学堂内的学员年纪都太小了,我们应该让小孩永远有一个快乐的童年,别让他们太早接触这样的争斗,这对于我们培养出来的人才并不是一种好的结果!”

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