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第1498章 宽松文化or强势文化 (6 / 8)

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        周不器微微皱眉,“托马斯·库里安?让一个白人替换另一个白人?”

        “他不是白人。”

        “嗯?”

        “他是印度裔。”

        “印度人?”

        “准确地说,他更像是一个黑人。肤色就是最大的强势管理的优势。”

        “黑人?”

        周不器颇有些惊讶,然后,就能从宏观上进行简单的判断,托马斯·库里安胜任这个职位的可能性很高!

        没错,黑色皮肤有优势!

        硅谷、好莱坞这都是民主党的大本营,是白左的天下。

        白人高管要是对员工说了几句重话,施加的压力大了一些,就容易出事。要是手下有黑人员工,就可能被说成种族歧视,是故意在打压有色人种。这也是大多数白人高管都是宽松型企业文化推崇者的原因之一。

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