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        感觉这次南下真是来值了，收获颇丰。

        在公司里，一切都要按照公司章程去执行。

        不过，如果真遇到了左右为难的事情，大老板可以一票否决，可以对某些特殊事、某些特殊的人予以特赦。

        这次听课，让他觉得自己比京圈里的那些商业大佬都厉害了。

        那些人里，老一辈基本都是人治，公司制度形同虚设，时间长了，公司内部就溃烂了；年轻一辈是玩制度，对破坏规矩的人杀伐果断。

        如果是做房地产、卖奶茶这类的企业，当然没问题，没什么技术含量，开了一个，再招一个就是了。

        可做科技不行。

        很多技术人才都是祖宗，有价无市，开除了还真招聘不来。甚至高级的技术人才，全国都找不出合适的替代品，这种人怎么开除？

        就像很多院士的学术腐败，六七十篇论文造假，震惊全世界，却也只能轻描淡写的处理，用一句“图片误用”带过。

        因为真没法处理，这个级别的专家，都是国家花几亿十几亿培养起来的，处理了就没了。处理掉，国家在这个领域就将一片空白，彻底被卡脖子。

        然后，周不器就信心大增了。

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